Historia

La Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (CROEM) nació en 1978 con la vocación de representar y defender los intereses del empresariado de la Región de Murcia y de contribuir al desarrollo económico y social de la Comunidad Autónoma.

Desde entonces, la Confederación y sus asociaciones miembro —cerca de 70 en la actualidad— desarrollan una labor continuada de representación y asesoramiento a más de 40.000 empresas, consolidándose como la principal organización empresarial de la Región y como una referencia en el diálogo social.

A lo largo de más de cuatro décadas, CROEM ha mantenido una presencia activa y constante en la vida económica regional, con una clara disposición al diálogo con los agentes económicos y sociales y con las administraciones públicas, especialmente con el Gobierno regional, desde la defensa del interés general y la estabilidad económica y social.

La organización actual es el resultado del esfuerzo colectivo de miles de empresarios que, desde sus inicios, apostaron por fortalecer el asociacionismo empresarial como una herramienta para ganar representatividad y capacidad de influencia. En ese proceso, la figura de sus presidentes ha sido clave para consolidar una voz única en defensa de los intereses de quienes generan riqueza y empleo.

Desde su fundación, la presidencia de CROEM ha estado ocupada por José Luis Villar Sigismondi (1978-1984), Francisco José Vicente Ortega (1984-1994), Tomás Zamora Ros (1994-2002), Miguel del Toro Soto (2002-2013) y José María Albarracín (2013-2024). En junio de 2024 asumió la presidencia Miguel López Abad, abriendo una nueva etapa orientada a reforzar el apoyo a las asociaciones y empresas de la Región y a impulsar su crecimiento y desarrollo económico.

La actuación de CROEM ha estado marcada por dos objetivos constantes: poner en valor ante la sociedad la aportación del empresariado al Estado del Bienestar y aglutinar a empresas de todos los sectores en una organización de representación y servicio comprometida con el progreso regional.

El diálogo social ha sido uno de los ejes de su actividad, con la firma de acuerdos con las organizaciones sindicales y con los distintos gobiernos regionales, contribuyendo a un clima de entendimiento y estabilidad. En este contexto, han tenido especial relevancia los planes estratégicos en los que CROEM y sus asociaciones han participado activamente para definir una hoja de ruta orientada a mejorar la competitividad regional.

La Confederación mantiene además una presencia activa en los principales organismos vinculados a la promoción del empleo de calidad, la seguridad y salud laboral, la protección de la actividad económica compatible con el respeto al medio natural y la integración sociolaboral de colectivos en riesgo de exclusión.

Todo ello desde la defensa de los intereses del tejido productivo regional y de las empresas integradas en CROEM, que encuentran en la Confederación un instrumento de representación, mediación y apoyo.